Kurzvita Prof. Dr. Peter Dehnbostel

  • Berufsausbildung und mehrjährige Facharbeiter- und Technikertätigkeit in der Industrie (1962-1968), Studium der Mathematik, Physik und sozialwissenschaftlicher Fächer mit dem Abschluss als Diplom-Mathematiker an der Freien Universität Berlin (1968-1975).
  • Tätigkeit im Planungsprojekt „Oberstufenzentren mit berufsfeldbezogenen Schwerpunkten und doppeltqualifizierenden Bildungsgängen“ beim Senator für Schulwesen in Berlin, zuständig für die Curriculumplanung des Faches Mathematik und mehrerer beruflicher Fächer (1976-1981).
  • Tätigkeit als wiss. Mitarbeiter am Institut für Arbeits- und Berufspädagogik der Freien Universität Berlin, anschließend wiss. Mitarbeiter im Projekt „Berufsfeld und Qualifizierung von Ausbildern in öffentlichen Betrieben Berlins“ am Institut für berufliche Bildung und Weiterbildungsforschung der TU Berlin (1981-1986).
  • Promotion an der TU Berlin mit der Arbeit „Theorien und Konzepte der Grundbildung zwischen Schule und Beruf. Zur Bildungstheorie von historischen, beruflichen und gymnasialen Grundbildungskonzepten“ (1987).
  • Habilitation ebenfalls an der TU Berlin zum Thema „Dezentralisierung und Differenzierung beruflicher Aus- und Weiterbildung“. Venia Legendi für das Fachgebiet „Berufspädagogik“ (1997).
  • 1987 bis 1999 Tätigkeit am Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB): zunächst als wiss. Mitarbeiter in der Abteilung „Innovationen und Modellversuche“, dann als Leiter der Abteilung „Lehr- und Lernprozesse in der Berufsausbildung“.
  • 1990 bis 2005 nebenberufliche Lehrtätigkeiten in der Fort- und Weiterbildung und universitäre Lehraufträge, u.a. in Basel (CH), Berlin, Bern (CH), Bielefeld, Hamburg, Klagenfurt (A), Erlangen-Nürnberg, Oldenburg, Trier und Wien (A).
  • 1999 bis 2010 Inhaber des Lehrstuhls für Berufs- und Arbeitspädagogik an der Helmut-Schmidt-Universität Hamburg.
  • 2012 bis 2017 Professur für „Betriebliches Bildungsmanagement“ und Forschungstätigkeit an der Deutschen Universität für Weiterbildung (DUW) in Berlin.
  • Seit 2005 Forschungs- und Projekttätigkeit in der internationalen Berufsbildungskooperation, u. a. in Ägypten, Pakistan, Georgien und China.
  • Seit 2005 Lehre im berufsbegleitenden MA-Studiengang „Organisations- und Personalentwicklung“ der Universität Erlangen-Nürnberg (seit 2007), im berufsbegleitenden MA-Studiengang „Bildungs- und Wissenschaftsmanagement“ der Universität Oldenburg (seit 2006).
    Einzelne Lehrveranstaltungen im MA-Studiengang „Educational Science“ der Universität Basel/FHNW, an der Universität Trier, der Alpen-Adria-Universität  Klagenfurt (A), der Johannes Kepler Universität Linz (A) und der TU Dortmund.
  • Seit 2017 Forschung und Lehre an der TU Dortmund mit den Schwerpunkten „Berufliche Weiterbildung“ und „Betriebliches Bildungsmangement“.